Arbeitsrecht - Anwaltskanzlei in Frankfurt

Vertragsgestaltung, Kündigungsrecht

Sowohl für den Arbeitnehmer als auch für den Arbeitgeber hat das Arbeitsrecht eine existenzielle Bedeutung. Sie sollten daher immer in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten einen sachkundigen Rechtsanwalt um Rat fragen.

Unsere Kanzlei bietet Ihnen umfassende rechtliche Expertise und vertritt Ihre Interessen in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Als Rechtsanwälte beraten und vertreten wir bundesweit Arbeitgeber, leitende Angestellte und Arbeitnehmer außergerichtlich und vor Gericht in allen Fragen des Arbeitsrechts.

Beratung und Vertretung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern

Viele rein arbeitsrechtlich arbeitende Kanzleien arbeiten entweder nur für die Arbeitgeber- oder nur für die Arbeitnehmerseite. Da wir unabhängig von Arbeitgeber- oder Arbeitnehmerorganisationen agieren, sehen wir diese strikte Trennung für unsere anwaltliche Tätigkeit als nicht notwendig an. Aufgabe des Rechtsanwalts als unabhängiges Organ der Rechtspflege - so auch in § 1 der Bundesrechtsanwaltsordnung (BRAO) normiert - ist unter anderem das Mitwirken am Funktionieren des Rechtsstaates.

Unsere Dienstleistungen im Arbeitsrecht

Unsere Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Themengebiete:

Vertragsgestaltung, Kündigungsrecht

Arbeitsverträge, Prüfung und Gestaltung von Arbeitsverträgen
Abmahnung, Vorbereitung und Prüfung für rechtssichere Abmahnungen
Abfindung und Arbeitslosengeld
Abwicklungsvertrag, Aufhebungsvertrag
Arbeitsgestaltung und Überstunden
Arbeitnehmerüberlassung
Ausschlussfristen
außergerichtliche Vergleiche
außerordentliche/fristlose Kündigung
befristete Arbeitsverträge, Prüfung und Gestaltung von befristeten Arbeitsverträgen
besonderer Kündigungsschutz
betriebsbedingte Kündigung
Betriebsübergang
Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
Entsendung von Arbeitnehmern ausländischer Arbeitgeber in Deutschland, internationale Mitarbeitereinsätze, Expats, Inpats
Elternzeit, Teilzeit, Elternteilzeit
Freistellung nach Kündigung
Gegendarstellung zur Abmahnung

Grenzüberschreitende Tätigkeit von Arbeitnehmern, Versetzung von Arbeitnehmern ins Ausland
Kündigung, rechtssichere Durchsetzung von Kündigungen und Abwehr unberechtigter Kündigungen
Kündigungsschutzklage
Lohn – und Gehaltszahlungen
Mobbing am Arbeitsplatz
Mutterschutz
Nebentätigkeit
personenbedingte Kündigung
Scheinselbständigkeit
Sportarbeitsrecht
Tarifrecht und Mindestlohn
Urlaub, Urlaubsanspruch, Urlaubsgeld, Urlaubsabgeltung
Vertragsverhältnisse von Botschaften und auswärtigen Vertretungen
Wettbewerbsverbot, nachträgliches Wettbewerbsverbot und Karenzentschädigung
Zeugnis, Zwischenzeugnis

Tätigkeit in ganz Deutschland

Dieser Aufgabe werden wir im Interesse unserer Mandanten, die aus Angestellten und Führungskräften, aber auch aus Arbeitgebern (kleine und mittelständische Unternehmen oder auch deutsche Niederlassungen internationaler Konzerne) gerecht und sorgen für die Durchsetzung der unseren Mandanten zustehenden Rechte außerhalb und vor Gerichten in ganz Deutschland.

Ihre Ansprechpartner für das Arbeitsrecht sind Herr Rechtsanwalt Kanopka und Frau Rechtsanwältin Griessl.