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Niedrigere Schwelle für Lieferkettengesetz ab Anfang 2024

Aktualisiert: 18. Jan.

Das Lieferkettengesetz in Deutschland ist eine bedeutende Gesetzgebung, die 2023 in Kraft trat. Dieses Gesetz ist ein bahnbrechender Schritt zur Sicherstellung von Menschenrechten und Umweltstandards in globalen Lieferketten. Als Jurist möchte ich in diesem Beitrag einen umfassenden Überblick über dieses Gesetz, seine Auswirkungen und bewährte Praktiken für seine Einhaltung geben.


Überblick über das Lieferkettengesetz


Das Lieferkettengesetz soll deutsche Unternehmen für Menschenrechts- und Umweltverstöße in ihren Lieferketten zur Rechenschaft ziehen. Es gilt ab 2023 für Unternehmen mit mehr als 3.000 Beschäftigten in Deutschland. Dieser Schwellenwert wurde ab 2024 auf 1.000 Beschäftigte gesenkt.


Wichtigste Bestimmungen


Sorgfaltspflicht bei Menschenrechten: Unternehmen müssen Sorgfaltspflichten einführen, um Menschenrechtsverletzungen in ihren Lieferketten zu verhindern und zu bekämpfen.


Risikomanagement und Abhilfemaßnahmen: Die Unternehmen müssen Risikomanagementverfahren einrichten, regelmäßige Risikobewertungen durchführen und sofortige Abhilfemaßnahmen ergreifen, wenn Verstöße festgestellt werden.


Dokumentations- und Berichtspflichten: Die Unternehmen müssen ihre Due-Diligence-Prozesse dokumentieren und jährlich über ihr Lieferkettenmanagement und ihre Risikominderungsstrategien berichten.


Beschwerdemechanismus: Es muss ein zugänglicher Beschwerdemechanismus eingerichtet werden, um die Meldung von Menschenrechtsverletzungen entlang der Lieferkette zu ermöglichen.


Rechtliche Auswirkungen und Durchsetzung

Die Nichteinhaltung des Lieferkettengesetzes kann zu erheblichen Geldstrafen führen, die bis zu 2 % des weltweiten Jahresumsatzes des Unternehmens betragen können. Außerdem können Unternehmen für bis zu drei Jahre von öffentlichen Ausschreibungen ausgeschlossen werden.


Bewährte Praktiken für die Einhaltung


Gründliche Audits der Lieferkette durchführen: Regelmäßige Audits helfen, Risiken zu erkennen und die Wirksamkeit bestehender Maßnahmen zu bewerten.


Mit Lieferanten zusammenarbeiten: Die Zusammenarbeit mit den Lieferanten zur Verbesserung ihrer Praktiken ist für die Einhaltung der Vorschriften entscheidend.


Effektive Berichtssysteme einführen: Die Einrichtung transparenter und effizienter Berichterstattungsmechanismen ist der Schlüssel zur raschen Erkennung und Behebung von Problemen.


Mitarbeiterschulung: Es ist wichtig, die Mitarbeiter darin zu schulen, mögliche Menschenrechtsverletzungen zu erkennen und zu melden.


Informiert und anpassungsfähig bleiben: Es ist von entscheidender Bedeutung, sich über rechtliche Entwicklungen auf dem Laufenden zu halten und bereit zu sein, die Praktiken entsprechend anzupassen.





Fazit


Das Lieferkettengesetz setzt einen neuen Standard in der Unternehmensverantwortung und spiegelt einen wachsenden globalen Trend zur Durchsetzung von Menschenrechten und Umweltschutz in Lieferketten wider. Für deutsche Unternehmen und ihre internationalen Partner ist es eine rechtliche Notwendigkeit, die Anforderungen dieses Gesetzes zu verstehen und umzusetzen.


Kritik


Das Lieferkettengesetz führt zu erheblichen Mehrkosten für Unternehmen in Deutschland. Letztlich betrifft das Gesetz alle Unternehmen, die als Zulieferer oder Dienstleister für größere Unternehmen tätig sind. In der Praxis ist zu beobachten, dass große Unternehmen mit Verweis auf die neue Rechtslage versuchen, Vertragsanpassungen gegenüber Lieferanten durchzusetzen, obwohl die Vertragsanpassungen innerhalb des neuen Rechtsrahmens nicht immer gerechtfertigt sind. Kleinere Unternehmen, die größere Unternehmen beliefern, müssen daher äußerste Vorsicht walten lassen, um eine Verschlechterung der eigenen Position durch unbedachte Zustimmung zu Vertragsänderungen zu vermeiden.


Als Rechtsanwalt ist es unerlässlich, über die rechtlichen Aspekte, die Auswirkungen und die besten Praktiken zur Einhaltung des Lieferkettengesetzes zu informieren. Dieses Gesetz stellt einen Paradigmenwechsel in der Unternehmensverantwortung dar, und es ist von entscheidender Bedeutung für Unternehmen, sich an diese neuen Vorschriften anzupassen, um rechtliche Risiken zu vermeiden.

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